商代怎么选人当官的?有什么条件?你会选内服官还是外服官?

引言:

作为"三代积年",承上启下的商代,最著名的"故事",还要数"封神榜"中妲己媚主及其引发的伐纣传说。

但作为真实的商代,自成汤灭夏到殷纣灭亡,历经连续的十七世三十一王,约六百余年,中国数千年的历朝历代,却是最为"长寿"的一脉相承的王朝。

灭夏的汤

商代留给我们的"文明"是极为丰富的,从"黑科技"青铜器到"最古老的文字"甲骨文,及内涵的遍数农、林、牧、渔、军、狱、法、战,及天文历法、气象医学等等,都是十分丰富且"先进"宝贵的文明瑰宝。

想要顺利治理一个国家,只有伟大而贤明的王是不够的,大部分"政务"的推行、执行及"厚民"政策,都需要下属的官员来执行,只有上下齐心,才能使商代历经六百余年才覆灭。

本文,笔者想先说说商代治国之基础——选官制度,极其比较独特的内服、外服的职官制度。

01 商代的选官制度

"古我先王,亦惟图任旧人共政。"

——《尚书》

此言就道出了商代选官或者说选"执行者"的核心观点——"任人惟旧。"

其中,这个"旧人",就是承自夏开创的"家天下"之后的以血缘为远近亲厚的同宗、同族和同辈等血亲之人。

所以,商代选官,尤其是最"重要"职位的官,可以说是任人唯亲,如商王的父辈、同宗族的长辈,同辈的兄弟,及后辈的子侄等(如王子比干等)。

当然,只有这些还不足以组成庞大的官僚集团,毕竟贯穿商代的三件大事,祭祀、占卜和征伐,在征伐中立下汗马功劳的"人",是不可忽视的,如伊尹就是在夏末时,辅助商汤灭夏,从而有了"从龙之功",于是异姓封爵,成为世袭罔替的贵族。

那么,同为"血亲",官位只有这么多,且轻重不一,那又如何甄选?

1. "血缘"远近:

自然,诸如直系亲属的叔父、同辈的兄弟,以及亲生的子侄等,就是最"近"的血亲,最好的官位一般就是他们的,其次再按照血缘的远近,以此"安排"位置,极为"公平";

为您推荐